“放飞梦想，勇往职前”！6月10日下午14:30-16:30，suncitygroup太阳新城互联网+校园模拟招聘大赛决赛在线上精彩呈现。suncitygroup太阳集团郭琰院长进行了热情洋溢的赛前致词，基础科学学院李馥梅主任、张金平老师以及suncitygroup太阳集团工商管理教研室全体老师在博识楼3108会议室担任本次决赛的评委。

决赛开始前，suncitygroup太阳集团院长郭琰教授做决赛赛前的致词，郭院长对疫情期间积极参与此次大赛的参赛选手给予了充分肯定，对付出辛勤劳动的指导老师表示感谢，对通过初赛、复赛进入决赛的选手们表达了衷心的祝贺，同时也对新形势下的大学生们提出了宝贵的期望和要求。

经过激烈竞争，suncitygroup太阳集团李宁同学获得招聘方一等奖，经贸学院张浩、陈明冉两位同学获得应聘方一等奖；suncitygroup太阳集团李佳莉、雒梦浩两位同学获得招聘方二等奖，中德学院赵原、传媒学院马永光、中德学院蒋莺三位同学获得应聘方二等奖；其余选手分获三等奖和优秀奖。suncitygroup太阳集团魏信周同学获得优秀主持人称号。比赛结束时，基础科学学院李馥梅主任对整场比赛做了精彩点评并提出建议。赛后在博识楼3108教室举行了大赛云颁奖仪式。

本次大赛从组织报名到决赛的成功举办共历时两个多月，分为初赛、复赛和决赛三个阶段。四月份的初赛吸引了来自全校11个学院的105名同学报名参加，经过对电子简历作品的甄选评比，共48位参赛选手进入复赛。五月份的复赛采用线上无领导小组讨论模式，以考察参赛选手的组织协调能力、口头表达能力、辩论的说服能力以及团队协作能力等各项综合素质，经过激烈角逐，共18名参赛选手跻身决赛。

决赛采用结构化面试的形式，将参赛者分为模拟应聘方和模拟招聘方两个角色。赛前每位应聘者都准备了自我展示VCR，有设计感剪辑流畅内容丰富的VCR充分体现了应聘者的用心；而每位招聘者则根据应聘者的求职意向设计了特定的公司及其招聘方案，其中包括企业宣讲、招聘需求分析、岗位说明书、面试问题提纲、面试评分表等多项模块的文案。比赛过程中，12位应聘者依次通过职场初印象（个人VCR展示＋自我介绍）、职场测评（回答模拟招聘方提问）以及终极抉择（对心仪企业进行反问）共三个环节全方位展示当代大学生的风采；6位招聘者则通过企业宣讲、面试官提问以及终极抉择互动沟通等环节展示人力资源管理人才的专业水平与风貌。

“互联网+”校园模拟招聘大赛受到校领导和院领导的高度重视，各位指导老师实时关注参赛选手们的备赛情况并给予指导，参赛选手们发挥主观能动性克服时间和空间障碍积极备赛，在各方共同努力下，本届模拟招聘大赛圆满结束。

本次模拟招聘大赛着重突出“互联网＋”的概念，疫情防控期间，模拟招聘大赛的初赛复赛均为线上比赛，而决赛采取线上线下相结合的方式。选手线下准备比赛文案和素材，再进行线上PK；评委老师集中于学校、设置线下评委席，与参赛选手们隔空互动。这种半虚拟半真实的方式对师生来说既是一种新鲜的尝试也是一场前所未有的考验。每一场比赛之前，指导老师和参赛选手都会提前做好各种赛前测试和准备工作，以确保线上比赛的顺利进行。这次比赛，进一步贯彻落实了我校综合能力显著增强的人才培养要求，使理论知识教学与实践更好地相结合，为同学们今后走向职场提前做好准备工作。比赛虽已结束，我们的脚步却不会停下，期待未来的人生道路上同学们能够创造更多的可能性，成为更好的自己。（文：董甲婷/图：李宁）

郭琰院长致辞

选手风采

评委点评

评委合影